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一、臺中市政府(以下簡稱本府)為獎勵因公出國人員提交具參考價值之公
務出國報告，並避免審查作業流於形式，特訂定本計畫。
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二、本計畫之審查作業由本府研究發展考核委員會(以下簡稱研考會)每年
辦理一次。
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三、本計畫適用於本府及所屬各機關、學校所提交之考察(含參訪、觀摩)
、進修、研究及實習(含訓練)等四類出國報告。
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四、本計畫審查作業實施方式如下:
(一)由研考會就各機關上年度考察(含參訪、觀摩)、進修、研究及實
習(含訓練)等四類出國報告書之百分之三十，提送審查。其中出
國計畫主辦機關(以下簡稱主辦機關)出國報告總件數三件以下者
抽查一件，三件以上者按百分之三十比例抽查之，審查委員由研
考會聘請本府二至三位技監、參事或參議擔任，並以評核成績加
總後計算平均分數為審查成績。
(二)審查重點及評分權重如下：
1、出國目的是否達成，占百分之二十。
2、行程內容是否充實，占百分之二十。
3、心得是否豐碩，占百分之二十。
4、建議事項是否具體可行及專責人員是否確實列管追蹤出國報
告，占百分之四十。 |
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五、依本計畫審查之結果，依下列規定獎懲：
(一) 審查結果總成績逾九十分者，主辦機關應予出國人員獎勵：
1、單一主辦機關提交出國報告者，主要撰稿人員嘉獎二次一人，次
要撰稿人員嘉獎一次一人。
2、兩個以上機關共同署名提交出國報告者，由主辦機關簽報，主要
撰稿人員嘉獎二次一人，次要撰稿人員嘉獎一次一人。
(二) 審查結果總成績未達七十分，主辦機關應通知出國人員檢討改進
並予以懲處：
1、單一主辦機關提交出國報告者，主要撰稿人員申誡二次一人，次
要撰稿人員申誡一次一人。
2、兩個以上機關共同署名提交出國報告者，由主辦機關簽報，主要
撰稿人員申誡二次一人，次要撰稿人員申誡一次一人。
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