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第一條 本辦法依身心障礙者權益保障法（以下簡稱本法）第六十四條第
三項訂定之。 |
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第二條 本辦法之主管機關為臺中市政府社會局。 |
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第三條 本辦法之評鑑對象為主管機關管理之公私立及公設民營身心障礙
福利機構。 |
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第四條 主管機關每三年至少辦理身心障礙福利機構評鑑一次。 |
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第五條 評鑑項目如下：
一、組織管理。
二、設施設備及安全維護。
三、專業服務。
四、權益保障。
五、改進及創新措施。
六、其他經主管機關公告之項目。
評鑑實施計畫及評鑑指標，由主管機關評鑑實施三個月前公告。
前項評鑑實施計畫應包含實施期程、評鑑流程及等第認定基準。
主管機關應定期檢討評鑑項目及評鑑指標。 |
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第六條 評鑑結果分為下列等第：
一、優等。
二、甲等。
三、乙等。
四、丙等。
五、丁等。
主管機關應將評鑑結果公告。 |
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第七條 身心障礙福利機構經評鑑為優等或甲等者，主管機關得發給獎牌
及獎勵金；並得報請中央主管機關獎勵。
前項獎勵金應由受獎機構全數用於獎勵員工。 |
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第八條 身心障礙福利機構經評鑑為丙等或丁等者，主管機關應依下列規
定辦理：
一、停止其新收身心障礙者。
二、限期改善，改善期限不得超過六個月，並得遴選專業人員或
機構實施輔導。
三、改善期限屆滿後二個月內實施複評，複評仍列丙等以下，或
因可歸責該機構事由致未能如期完成複評者，視為屆期仍未改善
，應依本法第九十二條、第九十三條規定辦理。
四、主管機關對依本法第九十二條令其停辦之機構於停辦期限屆
滿後二個月內應實施再複評。再複評結果列丙等以下或因可歸責
該機構事由致未能如期完成再複評者，視為停辦期限屆滿仍未改
善，應依本法第九十二條第二項及相關規定辦理。
五、複評及再複評之實施，均應依第一次評鑑之流程、方式、評
鑑項目與指標及等第辦理。 |
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第九條 主管機關辦理身心障礙福利機構評鑑，得設專責單位或補助委託
民間專業團體、機構或大學院校辦理。 |
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第十條 本辦法自發布日施行。 |