一、本須知依替代役實施條例第十八條規定、內政部替代役社會役及民防 
    役役男服勤管理要點、替代役役男獎懲辦法、臺中市公共行政役(家
    庭因素)役男分發及服勤管理要點、臺中市政府民政局公共行政役(家
    庭因素)替代役役男榮譽假核給標準訂定之。

二、為落實臺中市大雅區公所（以下簡稱本所）替代役役男(以下簡稱役
    男)服勤管理，督促役男嚴守紀律，提高服勤品質，發揮服務效能，
    特訂定本須知。 

三、對象：分發至臺中市大雅區公所服勤之役男。

四、本所役男之服勤管理，權責區分如下：
    (一)本所人文課為統籌、督導單位。
    (二)各課室為服勤單位，負責督導役男勤務分配、工作指導、平時考
        核及生活管理等事項。

五、服勤管理： 
    (一)服勤管理： 
      1.各服勤單位分配役男勤務，應本於輔助性原則工作內容無獨任及
        決定權限，並應考量其專長及兼顧勞逸平均，役男應接受主管及
        管理人員之指揮、監督及管理，執行各項勤務工作，並嚴守公務
        機密及個人資料保護。
      2.役男服勤時應儀容端正、服裝整潔、注意禮儀，保持良好的服務
        態度。 
      3.役男服勤時間原則為上午八時至下午五時（每日服勤八小時），
        役男上、下班及中午需打卡，必要時得延長服勤時數；所延長時
        數，以採事後減免服勤時數或行政獎勵為原則。 
      4.上班時間嚴禁打瞌睡、玩線上遊戲、非公務需要上網等情形，違
        反上開規定屢勸不聽者予以處分。 
      5.役男未經服勤單位主管核准不得擅離工作崗位或服勤處所，違反
        上開規定者，依擅離職役論處。
      6.各課室如需其他課室役男協助勤務時，請事先獲得其他課室主管
        同意，並確實掌握役男動向。
      7.罰勤、補勤時間及內容： 
       (1)中午十二時至十二時三十分或下午五時至下午五時三十分，於
          服勤單位之櫃台服務洽公民眾。
       (2)倘服勤單位另有罰勤、補勤之規劃，依服勤單位規劃為原則。
    (二)差假管理： 
      1.役男請假應依「替代役役男請假規則」所定核給日數核處，三天
        內由服勤(課、室)主管依權責核給，逾三天以上者由單位首長核
        給。 
      2.請假須填具假單(格式如附件一)，經核准後方得離開；任何假別
        ，皆應於離開服勤單位前完成請假程序，如未經准假而逕未到勤
        或擅自離開，依擅離職役論處；遇有疾病或緊急事故，得先行向
        服勤單位主管報備後，於事後補辦請假手續。 
      3.役男之各項差假，經服勤單位主管核定後，由替代役管理單位(
        本所人文課)登錄註記並控管。
      4.役男有離役事實者，服勤單位應主動聯繫役男或其家屬及本所人
        文課，善盡尋找之責。並依照替代役役男重大事故與意外事件處
        理須知規定查填替代役役男擅離職役時間累計紀錄表及替代役役
        男擅離職役通報表等資料。
      5.役男每次累積放假(含放假、榮譽假、補休假)日數不得超過十日。 
      6.事假：
       (1)役男遇有「特殊事故」，且非本人無法處理者，使得依規定申
          請，服勤單位應審慎核給事假，並應擇日施以補勤。
       (2)事假則需事先申請，經服勤單位主管核准並完成請假手續，方
          得離開服勤處所；未經服勤單位主管核准即離開服勤單位，以
          擅離職役論處。
       (3)申請事假得以時數或日數計算，且原則上應於役男請事假後二
          星期內，補勤完竣。惟如因不可歸責役男之原因或特殊事由，
          致未能於期限內補勤完畢者，得延後辦理補勤完竣，遇無法以
          適當方式補勤時，得以榮譽假折抵之。 
      7.病假：以當天申請並經服勤單位核准為原則。 
       (1)役男因疾病必須治療或休養而請病假，請役男準時到勤，視實           
          際情況核予適當病假日數(時數)，外出就醫後仍須返回服勤處
          所，就診時數超過核予病假時數，超過之時數以事假論。 
       (2)因特殊病況(發燒、行動不便等)需在家中休養者，應事先以電
          話向服勤單位主管及替代役管理單位(人文課)報備，事後補辦
          請假手續。 
       (3)病假四小時以內應於事後出具看診收據為請假證明，四小時以
          上須檢附醫師診斷證明書。 
       (4)如非緊急需立即就醫病症(如約診看牙、復健等)，應利用下勤
          後時間前往就診。 
      8.榮譽假：若符合替代役男獎懲辦法之規定，經機關首長核准後得
        以時或日核給，榮譽假累計八小時折算一日，並應於三個月內請
        畢；於役男服役期間，累計不得超過七日。但有特殊事蹟經主管
        機關或需用機關核給者，不在此限。 
    (三)生活管理： 
      1.役男於服勤下班後，需返家住宿照顧家屬(於住宿地點備勤)，並
        不得從事兼差、兼職或其他營利行為。
      2.服裝儀容： 
       (1)頭髮蓄留不得覆耳，髮前不覆額，經常梳理，不可燙髮及染黑
          髮以外之髮色，且不得有怪異之髮型。 
       (2)鬍鬚修刮乾淨，嚴禁留鬍鬚。 
       (3)指甲應定期修剪，不可留長。 
       (4)役男服勤應穿著全套替代役制服及佩戴名條、公發識別標誌。 
       (5)衣著保持整潔、筆挺，上衣需紮進褲腰裡，並將腰帶繫緊。著
          中統深色棉襪，皮鞋保持整潔。 
       (6)每月實施定期及不定期服裝儀容檢查，如有不符規定者，每一
          項目處以罰勤2小時之處分，每次最高處以罰勤8小時之處分。 
      3.行的方面： 
       (1)行進時應抬頭挺胸，不得勾肩搭背，嘻笑玩鬧。 
       (2)走路不吸煙及嚼食檳榔，勿隨地吐痰亂丟雜物。 
       (3)應注意個人服勤上下班交通及行車安全，並遵守交通規則。  
          未具汽(機)車駕駛執照，嚴禁駕駛車輛或騎乘機車，騎乘機車
          並應戴安全帽。 
      4.其他規定： 
       (1)尊重他人權利，不得將公物據為己有或故意損毀公物。 
       (2)役男應彼此和睦相處，不得言行失檢、酗酒滋事、暴力鬥毆、
          謾罵威脅。 
       (3)維護環境衛生，注意禮節，愛惜公物。 
       (4)役男不得違反團體紀律、擅離職役。 
       (5)愛惜生命，勿毒及自傷，嚴禁涉足不正當場所。

六、役男之獎懲： 
    (一)役男表現優異或違反規定，依規定予以獎勵與懲處。 
    (二)役男無故不就指定職役或違抗管理(監督)長官之勤務命令者，依
        規定予以懲處。 

七、本須知如有未盡事宜得隨時修正。